TRAININGS BY THEME

働き方を改革する研修

残業規制による労働時間の削減、人的リソースの減少など、現在以上に生産性が求められることは明らかです。旧来の男女の役割分担を解体し、真に共働できる労働環境の構築を目指します。一人一人が時間の使い方を変えることに加え、上司や同僚の理解も必要になってきます。また、法にかかる働き方をさせないようにするための知識も必要です。