女性リーダー育成研修

女性リーダーとしてステップアップするビジョンを描き、自分も活き活きと働き、また組織の成果を高めるための意識醸成とスキル習得を図ります。

研修概要

女性リーダー育成研修は、女性社員を対象とした1日の研修プログラムです。

彼女たちに求められる役割や期待を再認識し、現場でリーダーシップを発揮する意識を醸成します。組織の課題や個人の悩みに対する具体的な解決方法を見つけることを目指します。

研修のねらいは、女性リーダーに求められる役割と期待を再認識し、現場でリーダーシップを発揮する意識を醸成することです。組織の課題や個人の悩みに対する解決方法を具体的にすることで、参加者がスキルを発揮し、組織の成果を高めるビジョンを描く手助けをします。

研修を受けることで、女性リーダーはステップアップするビジョンを描き、自らの仕事に活気をもたらし、組織の成果を高めるための意識とスキルを身につけます。

以下の課題に適応します

課題：女性リーダーに求められる役割と期待を再認識する。

解決：研修では女性リーダーの役割と期待に焦点を当て、それを再認識することで、適切なリーダーシップを発揮できるようにサポートします。

課題：現場でリーダーシップを発揮する意識を醸成する。

解決：リーダーシップに必要な意識を高めるために、実践的な演習やワークを通じて、参加者が現場で主体的にリーダーシップを発揮できるように促進します。

課題：組織の課題や自分の悩みを解決するための方法を具体化する。

解決：研修では組織の課題や個人の悩みに対する具体的な解決策を見つけるためのワークやディスカッションを通じて、参加者が問題解決能力を向上させる手助けを行います。