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人気の企業研修ランキング

人気の企業研修ランキング<2023年年間>|ノビテクの教育研修

2023年の間で、お客様の関心が高い研修を、人気の研修一覧としてまとめました。
研修計画やトレンドの参考にしてください。各研修詳細ページからお問い合わせができます。

最新の人気の企業研修ランキングはこちら

人気の企業研修ランキング<2022年年間>はこちら

1位~10位

  1. しごとっち(仕事体験ビジネスゲーム研修)

    しごとっち

    体感演習を通じて、「PDCA」の重要性を理解し、PDCAサイクルを回すコツを掴みます。バンダイナムコエンターテインメントとの共同開発研修プログラム。

  2. 新入社員研修(2024年度)

    新入社員研修(2024年度)

    仕事を楽しくするためには「やる気」と「やれる気」が重要です。ノビテクの研修では、本来人の内にある「やる気」を引き出すために成功期待感である「やれる気」に焦点を当てて、それを醸成させるための「具体的なやり方」や「必要な基本スキル」を「分かりやすく」、「面白く」、「時に厳しく」そして心に響くように伝えます。

  3. アダプティブリーダーシッププログラムハーバードケネディスクールで人気のハイフェッツ教授のもとで学んだ講師が教えるリーダーシップ講座

    アダプティブリーダーシッププログラムハーバードケネディスクールで人気のハイフェッツ教授のもとで学んだ講師が教えるリーダーシップ講座

    若手次世代リーダー候補の育成に適用できる、アダプティブリーダーシッププログラムです。ハーバードケネディスクールの人気講座 ロナルド・A・ハイフェッツ教授のもとで学んだ講師が教えるリーダーシップ講座

  4. 経営理念浸透プログラム研修

    経営理念浸透プログラム研修


    理念を自分達の言葉に置き換え、ビジョンを描き、ビジョン達成に向けた行動を宣言します。
  5. ハラスメント対策研修~防止のための基礎リテラシー~

    ハラスメント対策研修~防止のための基礎リテラシー~

    ハラスメントリテラシーの向上を目的とした研修です。社員間の価値観の多様性を認め、ハラスメント基礎を学び、社内のハラスメントの防止に繋げます。

  6. マインドマネジメント研修(辻メソッド)

    フロー理論を用いた研修です。個人やチームの「マインド」をマネジメントし、組織のパフォーマンスの質を高めてより良い成果を手に入れるための研修です。

  7. ゲームカンパニーX(マナートレーニング型ビジネスゲーム研修)

    ビジネスゲームを通じて、ビジネスマインド・マナー・スキルを身に付ける、体験トレーニング型の研修プログラムです。

  8. Zaim(財務基礎知識体感ビジネスゲーム研修)

    財務知識をゲームを通じて学ぶ、「Zaim」財務基礎知識体感ビジネスゲーム研修です。財務諸表(B/S、P/L、C/S)を理解し簡単な財務分析ができるようになります(財務リテラシーの向上)。バンダイナムコエンターテインメントとの共同開発研修。

  9. デザイン思考研修

    デザイン思考は、革新的なアイデアを生み出す方法論です。チームによる問題発見や問題解決の方法論を学び、実践できるようになります。

  10. しごとっちマネジメント管理職体験ビジネスゲーム

    普段と違う役割・立場を疑似体験をする中で、リーダーとして求められる役割や能力(行動力・思考力・チームワーク力)を具体的に理解します。体験を通じて、リーダーになるための気づきを体感します。

  11. アサーティブコミュニケーション研修

  12. セクハラ・パワハラ防止研修

  13. 部下の成長を促進させるコーチング研修

  14. ジョブ・クラフティング研修〜仕事のやりがい働きがいを見つける〜

  15. 1on1を活用したOJTトレーナー研修

  16. レジリエンス研修

  17. 管理職のためのリーダーシップと部下育成研修

  18. OJTご一緒研修

  19. Excel研修(初級・中級・上級)

  20. わしょクック研修~誰もが笑顔になる「食」を切り口に和食でチームビルディング~

  21. リフレクション型マネージャー育成研修

  22. ホスピタリティマインド研修

  23. 自律と視野視座視点の拡大研修

  24. 情報セキュリティ研修

  25. コミュニケーション研修

  26. 女性リーダー育成研修

  27. エマジェネティックスを活用したコミュニケーション研修

  28. コメディケーション研修

  29. 発想力と視座を高めるワークショップ

  30. 女性活躍を促進する管理職向け研修

投稿by 株式会社ノビテク編集者
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